JAB ANSTOETZ Group
Leitbild
Der Erfolg der JAB ANSTOETZ Group beruht auf einer von klaren Überzeugungen geprägten Unternehmensphilosophie, die von allen Mitarbeitern getragen wird.
Leitbild
Seit 80 Jahren werden in der JAB ANSTOETZ Group bei der täglichen Arbeit Werte gelebt, die für die Mitarbeiter*innen auch Leuchtturm ihres täglichen Tuns darstellen.
Diese wichtigen Werte haben sich in der Bedeutung und im Stellenwert in den vergangenen Dekaden durch den Wandel der Zeit immer wieder mal verändert. So wie auch die Vision und die Mission der JAB ANSTOETZ Group sich immer wieder mal verändert haben.
Wir freuen uns sehr, Ihnen nun das Neue Leitbild der JAB ANSTOETZ Group vorstellen zu können, welches unser Selbstverständnis sowie unsere Unternehmensphilosophie ausdrückt.
Das Leitbild soll für uns alle stets Orientierung für die tägliche Arbeit sein – innen und nach außen zu unseren Geschäftspartnern – und eine Antwort auf die Frage geben, wofür die JAB ANSTOETZ Group steht.
An dem neuen Leitbild, unserem Selbstverständnis, haben sehr viele Mitarbeiter*innen aus den unterschiedlichen Bereichen unseres Unternehmens mitgearbeitet, wofür wir sehr dankbar sind. Nur so können wir es authentisch in der Zukunft leben und uns nachhaltig damit identifizieren.
Seit mehr als 75 Jahren ist die gemeinsame Vision der „rote Faden“ für unser Handeln: »Wir sorgen dafür, dass sich der Mensch zu Hause und auf Reisen wohl und geborgen fühlt.« In einer sich schnell wandelnden Welt vertrauen wir als finanziell unabhängiges, mittelständisches Familienunternehmen auf die Zukunft und unsere Stärken.
Wir geben Stoff für Nachhaltigkeit
Wir arbeiten für ein gutes Klima – ökologisch und zwischenmenschlich. Dabei halten wir Wort und bekennen uns zu unseren Wurzeln, die in Bielefeld liegen! Wir respektieren und schätzen andere Menschen und deren Kultur.
Unser Ziel ist es, nachfolgenden Generationen ein stabiles soziales, ökologisches und ökonomisches Gefüge zu übergeben – in einem gesunden Klima, auf einer gesunden Erde, als Mensch unter Mitmenschen.
Wir setzen den Fokus Mensch
Unsere Mitarbeiter*innen sind die Lebensadern der JAB ANSTOETZ Group. Wir schätzen die persönlichen Stärken unserer Mitarbeiter*innen und bringen jedem in allem Achtung und Wertschätzung entgegen.
Gegenseitiger und ehrlicher Austausch sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind uns wichtig und spiegeln sich auch in unserem Führungsleitbild wider. Wir sind eng verwoben mit unseren langjährigen Kunden, Lieferanten und Geschäftspartnern in aller Welt. Das Miteinander ist stets fair, offen und auf Augenhöhe.
Freiraum für Kreativität
Wir schaffen Freiraum für Kreativität, Innovation und Weiterentwicklung.
Kreativität sowie die große Leidenschaft für unsere vielfältigen Produkte, die Unternehmen unserer Gruppe und unsere schöne Branche treiben uns an.
Bei der Entwicklung neuer Produkte agieren wir neugierig und offen in Bezug auf innovative Technologien und Designströmungen, aber auch wertschätzend bezüglich der traditionellen Handwerkskunst und der individuellen Produktionsverfahren unserer Partner. Unser Anspruch als „The Design Company“ ist es, unsere Kunden stets mit besonderen und vielfältigen Neuheiten zu begeistern.
Werte
Die Werte, die wir bei unserer täglichen Arbeit leben, sind die Basis einer nachhaltigen Entwicklung, von dem unser Unternehmen, unsere Gesellschaft und unsere Umwelt gleichermaßen profitieren. Unser Augenmerk gilt dabei allen Bereichen geschäftlichen Denkens und Handelns.
Augenmaß
Wir sind selbstbewusst, aber nie überheblich. Vielmehr setzen wir unsere Stärken überlegt ein, um unsere Ziele zu erreichen.
Beweglichkeit
Uns ist bewusst, dass wir uns immer fit für Veränderung und Weiterentwicklung halten müssen. Nur so haben wir immer die Nase vorn.
Ambition
Wir legen uns selbst höchste Maßstäbe an. So erfüllen wir die Erwartungen unserer Kunden und Partner nicht nur, wir übertreffen sie sogar.
Verlässlichkeit
Wir halten Wort. Gegenüber unseren Kunden, unseren Lieferanten und unseren Kollegen.
Menschlichkeit
Kollegen, Kunden und Partner sollen gerne mit uns arbeiten. Darum sorgen wir dafür, dass ein in jeder Beziehung respektvoller Umgang gepflegt wird.
Offenheit
Wir sagen, was wir denken. Jeder soll und darf wissen, wo wir herkommen, wofür wir stehen und wo wir hingehen.
Neugier
Wir sind immer daran interessiert, unsere Fähigkeiten auszubauen. Darum halten wir Augen und Ohren in alle Richtungen offen und lassen uns von neuen Impulse und guten Beispielen inspirieren.
Individualität
Wir schätzen die persönlichen Stärken unserer Mitarbeiter und Partner. Darum lassen wir bewusst Freiräume zur Entfaltung unternehmerischen Engagements.
Erdung
Wir bekennen uns zu unseren Wurzeln, die in Ostwestfalen liegen. Gleichzeitig denken und handeln wir international.